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Conditions
Cette année encore, nos entreprises clientes profitent de solides revenus de placement et de l’évolution réjouissante des risques au cours des dernières années. Les primes de nos solutions de prévoyance du personnel diminuent ainsi sensiblement pour la majorité de notre clientèle entreprises au 1er janvier 2025. Découvrez également le montant total des bonifications pour l’année 2024 et le taux d’intérêt que nous garantissons sur l’avoir de vieillesse en 2025.
Conditions
Cette année encore, nos entreprises clientes profitent de solides revenus de placement et de l’évolution réjouissante des risques au cours des dernières années. Les primes de nos solutions de prévoyance du personnel diminuent ainsi sensiblement pour la majorité de notre clientèle entreprises au 1er janvier 2025. Découvrez également le montant total des bonifications pour l’année 2024 et le taux d’intérêt que nous garantissons sur l’avoir de vieillesse en 2025.
Rémunération des avoirs de vieillesse 2024 et 2025
Indépendamment des résultats de placement effectivement obtenus, la clientèle et les personnes assurées de l’ensemble des fondations collectives d’Helvetia bénéficient dans tous les cas du taux d’intérêt minimal défini par le Conseil fédéral.
Celui-ci fixe chaque année le taux d’intérêt minimal de rémunération de l’avoir de vieillesse obligatoire dans la prévoyance professionnelle. Pour 2025, ce taux reste inchangé à 1.25%.
Toutes les bonifications
Vous trouverez les valeurs actuelles de l’ensemble des bonifications de vieillesse pour l’année 2024 ainsi que la rémunération garantie des avoirs de vieillesse pour 2025 sur le site Internet de votre solution de prévoyance sous Chiffres-clés → Intérêts.